邁克盧特考斯基，贈款經理騎士，接受南錫大學格雷獎在4月7日。 該獎項是為了紀念學校的領導，參與和學校的精神。 盧特考斯基說，他“受寵若驚”來接受這一獎項。

由奧利弗Joszt和勞拉Mortkowitz

雖然邁克盧特考斯基是贈款的經理，他已經參與了許多活動，在他9年的騎士。 在大學4月7日，2009年，他被宣布為最新的收件人的南希灰色獎。

盧特考斯基的日常工作包括管理所有的贈款教員和管理，以及限制禮物大學接收。 他是共同主持了該學院工作人員的年度基金運動委員會及他與學生支援服務。

“我相當活躍在校園和參與了許多事情是屬於正常功能我的立場，在財務司，”他說。

不過，他也非常積極地與學生在其他方面。 盧特考斯基是顧問的日本流行文化學會和合作顧問，同時為同性戀，直聯和氧化釩。 他不僅參與了這項勞倫斯維爾校園，他的侄女是學生合唱團在威斯敏斯特學院

“我將率領一個小組的學生哥斯達黎加訪問的服務在5月，”盧特考斯基說。 “我嘗試和支持活動校園-劇院製作，各種體育賽事，揚聲器來校園和任何其他人會在這裡和威斯敏斯特校園。”

貝蒂McErlean，主任預算辦公室，提名盧特考斯基的南希灰色獎。 該獎項命名為前副總統為發展和大學的關係，榮譽成員的教師或工作人員誰體現校園的領導，參與，學校的驕傲/精神和社會服務，根據騎士網站。

對於McErlean，決定提名盧特考斯基是一個很容易。 她說她“不認為任何人誰更值得這個榮譽。”

“邁克爾是最慷慨的人，與他的才華，他的時間和他個人的關注，”她說。 “他有巨大的熱情和積極性，為特派團服務的學生。”

盧特考斯基展出另一個特點當他得知他是獲得這一獎項。 他說，他認為還是很謙虛。

“我第一次在震驚，”他說。 “那是這樣，'噢，我的上帝。 有人認為夠了我一直在做，不值得這樣？“

作為接受裁決作出盧特考斯基感到好像他的作品被驗證。 據他說，他只是沒有“什麼時候了。”

“[裁決]讓我感到讚賞做了一些事情，我真的很喜歡，”他說。 “我很多基礎的東西，我通過觀察其他人，我尊重和敬佩，無論在校內外。”

盧特考斯基正與其他公司分享尊敬的成員騎士的教職員工誰贏得了南希灰色獎在過去，如去年的收件人，布朗卡羅爾博士，副院長的文學院，教育和科學。

“我已經告訴我，我應該得到它，我這樣做在校園裡，但我覺得真正的幸福是在一個地方，讓我做我和參與多項不同的活動，”盧特考斯基說。 “我是幸運的了。”