Nuboso Actualmente: Nublado 56 ˚ C

Por JP Krahel

Felicidades! Usted ha recibido una oferta de trabajo en el correo de esta empresa de comercialización local a la que ha estado coqueteando con los de los últimos meses. Ellos quieren que venga y discutir las condiciones. Usted dirige a la oficina, rebosante de confianza y preparado con su lista de comprobación de requisitos. Después de un poco de conversación agradable, su empleador dice: "Esto es lo que estamos dispuestos a ofrecer: sueldo anual de 45.000 dólares y dos semanas de vacaciones al año. Lamentablemente, nosotros no ofrecemos los beneficios, por lo que tendrá que obtener su propio seguro. "

Estás tan feliz de conseguir un trabajo que no ha oído que el último bit demasiado bien, y de regresar a la residencia para presumir a tus amigos. Como he dicho, enhorabuena.

El tiempo pasa, y usted está en su tercer año en la empresa. Usted ha progresado rápidamente y casi se han duplicado el salario inicial. Todavía no hay beneficios, sin embargo. El sábado por la mañana, se despierta al dolor en las articulaciones y erupciones cutáneas graves extraño que cubre su cuerpo. Una visita al médico y algunas pruebas confirman que usted tiene lupus, una enfermedad crónica que requiere tratamiento farmacológico intenso y que agrava otras enfermedades, como la obesidad y la osteoporosis. Usted llama a tu jefe y decirle toda la historia, y él dice, "Toma el tiempo libre que usted necesita. Estoy seguro de que su seguro cubrirá los medicamentos. "

Su corazón se hunde muy rápidamente. Nunca se compró su propio seguro. De repente, más de un período de 24 horas, el foco ha pasado de obtener una promoción a ofrecer para mantenerse vivo.

Esta historia es poco realista, usted puede pensar. Tal vez. Usted puede ir a través de toda su vida sin enfermarse. Por lo menos, usted puede sobrevivir unos pocos años entre el momento en que se recortan de un plan de sus padres y al llegar en torno a la compra de su cuenta. Pero, parafraseando a Harry Callahan, ¿usted realmente cree que con suerte?

¿Vale la pena el riesgo? No puedo hacer suficiente hincapié en lo estúpido que es para cualquier trabajo-Ready, con educación universitaria joven hombre o mujer para vivir un día sin cobertura, no porque te herirá en casos de desastre, sino porque podía.

Sí, es caro. Una búsqueda rápida en Internet le dará las tasas basadas en su edad, género, ubicación y otros criterios, y los precios pueden ser enormes. Por ello, es crucial para hacer todo lo posible para conseguir asegurado a través de su empleador. Todas las cosas son iguales, un tipo de grupo es siempre más barato por persona que un tipo de persona, lo que significa que usted obtendrá mejor por tu dinero va a través del trabajo.

Si su empleador actual no se va a dar nada, tienes dos opciones. Usted puede comprar para usted, que puede ser costoso, pero al menos habrás hecho lo responsable. La segunda opción que tiene es para votar.

De Nueva Jersey primaria para el ciclo de elecciones presidenciales de 2008 llegó y pasó el martes pasado, 5 de febrero. En noviembre, sin embargo, habrá un gran énfasis en la cobertura de salud. Archivos de las noticias Rider ', otros periódicos y la Internet toda la información que ofrecemos en los planes de los diversos candidatos. Ver que el plan tenga sentido para usted, si los hubiere, y el factor de que en su voto.

Me asusta pensar que hay 47 millones de estadounidenses, los ciudadanos del país más grande del mundo, que no pueden permitirse el lujo de ver a un doctor porque no tienen seguro de salud. Le ruego, por favor, no te dejes convertido en uno de ellos.


Los comentarios están cerrados.